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1  宗旨

道勤•明略商學院(HPS,High Performance School)旨在提高企業管理人員和骨干人員的管理能力,幫助企業完成管理培訓的使命:“豐富視野、點提思路、提高認識、掌握方法”。

2   特點

   機會更多,成本更低。HPS使企業獲得更多的培訓機會,而培訓成本不但不會上升,反而會下降。
 
   效果明顯。HPS不但著力于提升管理人員和骨干人員的實戰能力,而且還應用獨特的IAP內化模型幫助企業將培訓內容與員工工作聯系起來,從而將培訓內容內化為員工自己的技能。
 
   增值服務。HPS不但為企業提供全面的企業管理培訓,而且還提供員工能力素質測評、管理診斷與改進建議等豐富的增值服務。

3   培訓組織原則

培訓在組織具體培訓時,遵循以下的一個或多個原則: 

  ²  企業行業相近。參加培訓的企業所處行業相近,如同為食品行業;

  ²  企業運作性質相近。參加培訓的企業運作性質相近,如同為生產制造型企業。

  ²  崗位相近。參加培訓的企業所選派的學員崗位相近,如同為生產班組長。

  ²  改進目標相近。參加培訓的企業所選派的學員改進目標相近,如同為提高商務禮儀。

  ²  面臨困惑相近。參加培訓的企業面臨的困惑相近,如同為解決如何銷售人員的銷售激勵問題。

 
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